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职场经验：在职场晋升的过程中，贵人相助往往是不可缺少的一环

来源：生活好品牌时间：2020年08月23日 04:51

原标题：职场经验：在职场晋升的过程中，贵人相助往往是不可缺少的一环

在职场晋升的过程中，贵人相助往往是不可缺少的一环。有了贵人，不仅能缩短晋升的时间，还能壮大你晋升的筹码。

有句话说“七分努力，三分机运”，我们一直相信“爱拼才会赢”，但偏偏有些人是拼了也不见得赢，关键可能就在于缺少贵人相助。在攀爬事业高峰的过程中，贵人相助往往是不可缺少的一环，有了贵人，不仅能替你加分，还能壮大你的筹码。“贵人”可能是指某位居高位的人，也可能是指令你心仪急欲仿效的对象，他们无论在经验、专长、知识、技能等各方面都比你胜出一等。因此，他们也许是业界的领头羊，或者是领导。

香港某杂志曾经针对港岛的上班族做过一份调查，结果在所有受访者中，有70％的人表示有被贵人提拔的经历。而且，年龄越大，曾受提拔的比例越高，尤其是50岁以上的受访者，几乎每个人都曾经遇到过贵人。

该杂志指出，一般人遇到贵人的黄金阶段，大都集中在20～30岁这段时间，主要原因，这是一个人一生中的事业关键期。

这份报告证明，有贵人相助，的确对事业有裨益。受访者中，凡是做到中、高级以上的主管，有百分之九十都受过栽培；至于做到总经理的，有百分之八十遇过贵人；自行创业当老板的，竟然百分之百全部都曾被人提拔。

不论在哪一种行业，“老马带路”向来是传统的成功捷径。这些例子，在运动界、演艺界、政界颇多。

虽然说贵人相助对于晋升有很重要的作用，但要想被贵人“相中”，首要条件还是在于自己究竟有没有实力。俗话说，师父领进门，修行在个人。如果你一无所长，却侥幸得到一个不错的位置，肯定后面会有一堆人等着想看你的笑话。毕竟，千里马的表现好坏与否，代表伯乐的识人之力。

良好的“伯乐与千里马”关系，最好是建立在双方各取所需、各得其利的基础上。这绝不是鼓励惟利是图，而是强调双方以诚相待的态度，既然你有恩于我，他日我必投桃报李。人际管理专家曾经举出千里马与伯乐之间微妙的关系，往往是“爱恨交加”，又期待又怕受伤害。