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读后感：《人性的弱点》，让他人接受挑战

来源：生活好品牌时间：2021年02月23日 18:59

原标题：读后感：《人性的弱点》，让他人接受挑战

刚刚阅读完了《人性的弱点》：让他人接受挑战。

西方曾经有句格言：一个人的思想决定一个人的命运。

作者一开始便告诉了我们，取胜的欲望，挑战，激情，能激发他人产生一种向上的精神，这是一种确实有效的方法。史瓦泊伯则巧妙地运用了这一手段来掌管他的企业。

史瓦伯说，要提高效率有效的办法是激起竞争，但这种竞争不是勾心斗角的竞争，而是相互取胜的欲望。

也正是因为有了这样的一种欲望，当年的西奥多.罗斯福才入住了白宫。当时罗斯福只是义勇骑兵队的一员，刚从古巴回到美国，并竞选纽约州州长。但是，反对党发现他没有纽约州的合法居民身份，而此时托马斯.科力尔.普拉特向罗斯福发起了挑战。罗斯福也接受了挑战，他勇敢地坚持留下来了。而正是这项挑战不仅改变了他的命运，也影响了美国的进程。

作者还列举了科学家弗瑞德瑞克.侯兹柏的例子，他仔细琢磨过好几千个人的工作态度，从工人到高级经理，找到了激励人的最大因素，要让人们好好工作的主要因素之一，就是工作本身。如果人们觉得这个工作很有意思，那么他们就会愿意去做，还会加把劲干好它。

我们每一个成功人士都喜欢的东西，便是竞争和展现自我，实现自我价值，不放过胜过别人的机会。那么，如果我们提出一个挑战，我们就可以让那些好强的，勇敢的人接受我们的想法，这也是为人处世的第十二项原则。

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